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评职出书要符合评职文件中对出书的标准,比如:对评职者出书所撰写的字数,一般都要求在10万字以上,或者是要求出版的书籍是作者独撰,或是以第yi作者的身份出版的等,这些都是评职时对评职者出书的要求。如果不符合这些要求,是不能用于职称评比的。
每年所下发的评审文件,有对论文篇数和字符数的明确要求。一般情况下中级职称要求1-2篇,副高以及高ji职称要求2-3篇,中级一般要求普刊就可以,副高ji以上则有可能要求核心,普刊的字符数一般在3000字符左右,核心的字符数在8000字符左右。
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